CHEF DE PROJET SI – Domaine Distributeurs Indépendants – H/F
En bref
Notre Groupe Parts Holding Europe
Le Groupe PHE est un leader de la distribution indépendante de pièces détachées pour Véhicules Légers et Poids Lourds en Europe de l’Ouest. PHE est présent en France, (Autodistribution, AD Poids Lourds, ACR Group, Cora Automobile, Oscaro, IDGARAGES.COM), en Belgique, aux Pays-Bas, au Luxembourg, en Italie et en Espagne et rassemble 9 700 collaborateurs.
En France, le Groupe intervient sur le marché BtoB auprès des professionnels de la réparation (carrossiers, garages), et sur le marché BtoC avec Oscaro, le leader français de la vente en ligne auprès des particuliers.
Notre mission : Proposer à nos clients des solutions pour une mobilité accessible et durable.
Nous croyons à une distribution de proximité, attentive à ses clients, autant qu’à ses collaborateurs.
Nous rejoindre c’est intégrer un Groupe leader sur ses marchés, en forte croissance, offrant des perspectives d’évolution dans l’ensemble de ses filiales en France et à l’étranger.
A propos de nous, Autodistribution
Autodistribution est l’enseigne principale de PHE. Elle est constituée de 6300 collaborateurs en France et regroupe l’ensemble des activités de distribution de pièces détachées automobiles, poids lourds et propose un ensemble de services à destination de ses clients réparateurs.
L’activité regroupe 24 enseignes de distribution sur l’ensemble du territoire organisée sur 2 zones géographiques.
Votre mission
Au sein de la DSI du Groupe PHE et rattaché au Responsable de Domaine SI Commerce et Logistique Distributeurs vous prenez en charge la gouvernance IT d’un réseau complexe de distributeurs indépendants, membres du groupement Autodistribution.
Ces entités locales utilisent différentes solutions ERP métiers (WINPRO, SINERES, FORMULE1…). Dans ce contexte, le groupe joue un rôle de facilitateur, coordinateur et pilote de projets visant à :
Intégrer ces ERP avec les systèmes internes (logistique, commerce, référentiel…)
Mettre en œuvre les solutions groupes au sein du réseau des distributeurs indépendants
Accompagner leur évolution pour répondre aux enjeux stratégiques du groupe
Faciliter les projets de changement ou migration d’ERP pour certains distributeurs
Le principal défi de ce poste réside dans la diversité des acteurs, la pluralité des systèmes ERP, l’absence de maîtrise directe des outils, et la nécessité de traiter des enjeux organisationnels, techniques et politiques à la fois.
Vos missions principales
· Pilotage et coordination de projets IT transverses
Coordonner la roadmap IT des distributeurs sur les ERP WINPRO, SINERES et FORMULE1
Piloter certains projets (intégration, migration, adaptation fonctionnelle), du cadrage à la mise en production, en impliquant toutes les parties prenantes
Assurer la cohérence des plannings projet, en consolidant les contributions des chantiers fonctionnels
Travailler avec les équipes SI internes pour mettre en œuvre les solutions
Travailler avec les éditeurs ERP, les responsables IT internes, les équipes métier et les représentants distributeurs
· Animation de l’écosystème multi-acteurs
Être le point de contact unique des distributeurs sur les projets ERP et les projets des solutions groupes
Favoriser la mutualisation des besoins, arbitrer les priorités et sécuriser l’adhésion du réseau
Adapter la gestion projet à des contextes variés et parfois divergents
Prendre en compte les logiques locales tout en défendant les intérêts globaux du groupement
· Suivi éditeurs et conformité aux standards groupe
Piloter la relation avec les éditeurs ERP (contractualisation, suivi projet, gestion des versions)
Veiller à l’alignement fonctionnel et technique des ERP avec les orientations du groupe
Accompagner les distributeurs dans les projets de migration ERP, avec un fort aspect accompagnement au changement
Coordination fonctionnelle et IT avec les solutions groupes
Animer le pilotage et la coordination avec les acteurs IT et Métier internes et/ou partenaires historiques
Le profil recherché
Vous êtes un chef de projet confirmé (5 ans min.), avec une expérience en environnements distribués ou multisystèmes, et une capacité prouvée à fédérer des acteurs aux intérêts hétérogènes.
Vous avez :
Une expérience dans le pilotage de projets SI /ERP de bout en bout (audit / cadrage, jusqu’à la fin de conduite du changement), idéalement intervenu(e) dans un domaine lié aux métiers du retail ou de la distribution
Une excellente maîtrise de la gestion transverse et coordination multi-acteurs
Une capacité à arbitrer des priorités dans des contextes non hiérarchiques (environnements en mutation ou de fort enjeu politique)
Le sens de la diplomatie, intelligence relationnelle et posture de médiateur
Les qualités suivantes : Rigueur, organisation, capacité de synthèse et autonomie